为进一步强化人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位工作人员考核暂行规定》《内蒙古自治区邮政业安全中心奖励性绩效考核暂行实施方案》等相关规定，近日，内蒙古自治区邮政业安全中心组织开展了2023年度在编人员考核工作。坚持“注重实绩、民主公开、客观公正”的考核原则，以人员的岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉等五个方面，重点考核政治素质和工作实绩。

经个人述职、民主评议、逐级考核、组织考核等程序，拟定1同志为“优秀”等次，其余7名同志为“合格”等次。

下一步，内蒙古安全中心将做好本次考核结果的公示、表彰，并发挥好绩效工资的激励导向作用，调动在编人员的工作积极性和创造性，强化队伍履职能力。